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Motivation als Führungsinstrument
Inhalte:
- Motivation kommt von innen und von außen
- Wie kann man Motivation beeinflussen und die Auswirkung auf den einzelnen Mitarbeiter
- Erkennen, was MitarbeiterInnen antreibt
- Motivation und Leistung miteinander verknüpfen
- Die Selbstmotivation der MitarbeiterInnen stärken
- Der Umgang mit Demotivatoren
- Das gesamte Team motivieren
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